Travail
-
Peut-on baisser mon salaire ? (16/05/12)L'entreprise est-elle libre de modifier la rémunération du salarié sans son accord ? Les précisions de Maître Audrey Rémy.
-
Jobs d’été : connaissez vos droits ! (27/03/12)Même pour un job d'été, et même s'il est mineur, un salarié a des droits ! Attention aux abus d'employeurs peu scrupuleux. Les conseils de Maître Philippe Axelr...
-
Avec la nouvelle hausse du chômage en France, l'inquiétude est de mise chez les salariés. L'assurance perte d'emploi peut-elle être intéressante ? À quoi sert-e...
-
Quel est le droit de grève ? (22/02/12)Le droit de grève est reconnu à chaque salarié du secteur public ou privé, mais sous certaines conditions, sinon la grève sera illicite. Le salarié n'est pas pa...
-
La Caisse primaire d'assurance maladie et l'employeur sont en droit de procéder à un contrôle en cas d'arrêt de travail. Comment se fait donc ce contrôle et que...
-
Pouvez-vous vous contenter de « faire vos heures », ou devez-vous donner un coup de collier quand l'entreprise manque de bras ? Maître Thomas Roussineau, avocat...
-
Le droit de retrait est un droit acquis à chaque salarié dans l'entreprise. À quel moment et comment peut-on le faire valoir ? Quelles en sont les conséquences...
-
Peut-on démissionner et toucher le chômage ? (24/01/12)Avoir démissionné ne vous prive pas forcément d'allocations chômage. Déménagement, mariage, problèmes au travail... Maître Christophe Noël détaille les situatio...
-
Un salarié en poste n'est pas tenu d'informer son employeur de son état de santé, cela relève de la vie privée. De même, à l'embauche, l'employeur n'a pas le dr...
-
Quels sont mes droits en CDD ? (12/01/12)Le contrat à durée déterminée est un contrat précaire mais le salarié bénéficie en principe des mêmes droits qu'un salarié en contrat à durée indéterminée pour...














